Книга "Эстетическое воспитание. Семья. Этикет. Культура."

«Школа домашнего персонала "Новые перспективы"» в лице его генерального директора и учредителя: Николаевой Надежды Антоновн, благодарит всех, зашедших на эту страницу Сайта, за интерес к книге «Эстетическое воспитание. Семья. Этикет. Культура».

Почему авторы книги «Эстетическое воспитание. Семья. Этикет. Культура» решили создать «Школу домашнего персонала "Новые перспективы"»(далее, ШДП "Новые перспективы") такой вопрос будут, наверное, задавать многие, зашедшие на сайт.

Однако если вы внимательно ознакомитесь с разделами сайта, определенно, поймете философию руководителей фирмы и разделите их стремление к повсеместному повышению общей культуры, включая культуру быта, здоровья, питания, ухода за больными и детьми, правовую культуру и , конечно же культуры ведения домашнего хозяйства.

Руководствуясь принятой в  ШДП"Новые перспективы" философией, руководители компании считают, что только при профессиональном, ответственном подходе к выполнению домашним персоналом своих обязанностей, в строгом соответсвии с разработаннами на курсе подготовке стандартами, при несомненном соблюдении определенных норм порядочности, можно не только добиться позитивного результата, но и сделать домашнюю работу интересной и приятной во всех отношениях.

Мы нацеливаем себя и свою команду на продолжительную работу, в основе которой должны быть: профессионализм, порядочность, развитые чуства долга и ответственности.

Наша позиция, которая распространяется, как на пришедших к нам на подготовку соискателей, так и на обратившихся  за проверенным и обученным домашним персоналом, работодателям, определенно поможет создать тот прочный фундамент, который позволит трудоустроить квалифицированных специалистов в московские семьи, обеспечев последних гарантией компетентности, честности и порядочности направленного нами в семью работодателя работника.

Изданная учредителями  фирмы книга нацелена, в первую очередь, на повышение культуры каждого из нас в разных обстоятельствах: от быта до производства.

Хотя ученые на сегодняшний день еще не смогли доказать взаимосвязь между уровнем культуры человека, его образованностью и успехами в бизнесе и едва ли кто-то возьмет на себя смелость делать расчеты по успехам в бизнесе в зависимости от культуры и образованности предпринимателя, тем не менее наличие морального удовлетворения при успехах в бизнесе, основанном на высоком уровне культуре, очевидно.

Разумеется, каждый перед собой ставит разные цели, а следовательно, успех в бизнесе каждый понимает по-своему. И бизнес у каждого начинается при разных стартовых возможностях, поэтому и участие каждого в успехе бизнеса различно. Наконец, для бизнеса немаловажно везение, т.е. присутствие определенных обстоятельств, которые помогли одному быстрее продвинуться, чем другому, при значительно меньших затратах... Но безусловно одно: чем выше культура и образованность у предпринимателя, тем амбициознее у него планы и реальнее построение современного грамотного предприятия, введение стандартов и культуры на производстве и, конечно же, обеспечение и создание высокой культуры ведения домашнего хозяйства в собственном доме.

Именно с целью создания предпосылок для повсеместного повышения культуры ведения домашнего хозяйства был разработан и проводился в течение двух лет наш очный бесплатный курс подготовки домашнего персонала по культуре быта, здоровья, питания, ухода за больными и детьми , правовой культуре, на котором присутствовали представители Департаментов города Москвы, что  создало предпосылки для разработки заочного видео-курса подготовки домашнего персонала, уже на платной основе, из 10-ти видео уроков с тестированием соискателя после каждого из них, с методическими материалами для прохождения практики у себя дома с направлением по ее результатам отчета о практике для возможности получения Сертификата о прохождения курса подготовки домашнего персонала.

Мы часто восторгаемся уровнем общей культуры населения развитых стран, включая культуру ведения ими домашнего хозяйства. Посещая дома западных предпринимателей или простых офисных сотрудников, мы, чаще всего, не встречаем в них роскоши, которая достаточно распространена в российских семьях определенного уровня, однако умелая расчетливость и использование всех ресурсов, включая и современное оборудование, у западных граждан, едва ли кого из нас оставляет равнодушным. Что это? На Западе живут более богатые и хозяйственные, чем мы с вами? Безусловно, средний уровень жизни в наших страных разный и всегда в пользу России, тем не менее, и российские семьи в последние годы существенно повысили свой уровень, но таким семьям подобрать домашний персонал аналогичного уровня становится всё труднее, как впрочем и в развитых странах мира.

Однако, вероятно большинство из вас согласятся с нами, что культура ведения домашнего хозяйства не находится в прямой зависимости от материального достатка семьи, т.к. скорее всего - это знания и философия жизни. Так, например, когда при проведении практических занятий на очном курсе подготовки домашнего персонала с педагогами, имеющих в\о, обнаружились не только отсутствие навыков по  правильному мытью посуды, но и знаний по использованию современных швабр для мытья полов и разных расходных материалов (тряпок и т.д.) для мытья или протирки различных поверхностей, что вошло в видео-курс, что определенно указывает на необходимость всенародного повышения общей культуры, вне зависимости от образования и материального достатка. Маловероятно, что учитель, не имеющий достаточного высокого уровня культуры в своей семье, сможет достойно выполнить поставленные государством задачи по воспитанию и образованию молодого поколения, а также и при работе в семье в качестве няни или гувернантки. Поэтому наша компания рассматривала проведение бесплатных очных курсов подготовки домашнего персонала со средне-специальным или высшим образованием с точки зрения социально значимого проекта для возможности проведения мониторинга по всей стране, откуда нами приглашались соискатели.

Ни в коем случае не желая кого-либо огульно критиковать, тем не менее хочется напомнить, что все в жизни целесообразно делать, в первую очередь, для людей завтрашнего дня и, конечно же, для наших детей, которым и придется продолжать начатое дело. Желание изменить существующие тенденции, в нашем обществе и привело к мысли о написании книги по эстетическому воспитанию, а, в последствии, к созданию ШДП"Новые перспективы" с проведением более 2-х лет бесплатных очных курсов подготовки домашнего персонала, с разработкой впоследствии заочного видео-курса подготовки домашнего персонала.

Поэтому мы все рассчитываем на понимание и близость позиций наших потенциальных заказчиков, как работодателей, с имеющимися вакансиями, так и соискателями, претендующими на занятие этих вакансий, после прохождения нашего  курса подготовки домашнего персонала. Если сегодня каждый из нас задумается над повышением своей культуры, то определенно и вопросы, которые вчера  ставили нас в тупик, вполне вероятно  окажутся значительно проще в решении. Людям, которые говорят на одном языке, будет значительно легче понять друг друга и добиться результата. Именно поэтому мы будем благодарны каждому потенциальному заказчику, который захочет ознакомиться с тем «языком», на котором говорят, с которым живут и работают для вас руководители нашей компании.

C наилучшими пожеланиями, Надежда Николаева.